Hoewel ik liever fysiek lesgeef, vind ik online trainen wel een leuke uitdaging. Want online is het veel moeilijker om de aandacht vast te houden. Mijn tip om online aandacht vast te houden: maak de training super afwisselend, zodat de aandacht er een hele dag bijblijft. Ik doe dat bij de Pitchen voor Professionals online

Als je de camera net iets lager dan ooghoogte zet, dan lijk je deskundiger”. Een handige tip, want ik maak sinds de start van Corona heel veel pitchvideo’s waar mensen deskundig op moeten staan: van projectleiders tot therapeuten. Komende week van een aantal militairen die gaan aantonen dat hun afdeling een landelijke innovatieprijs moet winnen.

“We gaan iedere nieuwe werknemer vanaf nu door de ‘pitchstraat’ halen”, is de conclusie van de oprichter en eigenaar van jb Lorenz na afloop van het pitchfestival. Ik heb al haar huidige werknemers (en haarzelf) een 1-op-1 pitchcoaching gegeven zodat ze vanaf nu zowel zichzelf als het bedrijf perfect kunnen voorstellen aan nieuwe klanten. En tijdens

Donderdag 7 januari 2021 Masterclass pitchen voor professionals Inhoud Als financieel professional ben je goed in je vak en heb je waardevolle ideeën die jouw organisatie verder helpen. Maar hoe draag je die over aan anderen? Hoe zorg je dat jouw adviesrapport gelezen wordt? Hoe bereik je dat het managementteam, de directie of het bestuur

“Ik ga ermee stoppen”, zegt ze. Het is 18:12 en we zijn al vanaf 16:00 uur bezig met een pitchcoachingssessie die maximaal 2 uur zou duren. Ze heeft een geweldige pitch, een super enthousiaste uitstraling op camera, maar ze blijft zich verspreken. Ik heb mijn arsenaal aan trucjes om mensen ontspannen voor de camera te

Ambidextrous. Ik had er nog nooit van gehoord. Althans niet in een organisatiecontext. Toch heb ik een heel wetenschappelijk boek over het concept mogen editen: The Yin-Yang Military  van uitgeverij Springer. Met als ondertitel: Ambidextrous Perspectives on Change in Military Organizations. Ambidextrous betekent ‘tweehandig’, zowel links-als rechtshandig.  In een organisatiecontext staat het voor het dilemma

Vorige week was ik als bezoeker bij netwerkorganisatie BNI (Business Network International). Het belangrijkste kenmerk van BNI is de 60 seconden pitch. Iedereen moet elke week een 1-minuten-pitch houden om aan de rest duidelijk te maken wie zij zijn en waar ze naar op zoek zijn. Zodat de andere chapterleden ze kunnen aanbevelen. Ook als

Ik heb een hekel aan reclame. Op YouTube kan ik de advertenties niet snel genoeg uitklikken. Daarom was ik vorige week helemaal verbaasd over mijn eigen gedrag. Ik heb een reclamefilmpje, van notabene 3:43 minuten, helemaal afgezien. Omdat ik niet kon stoppen om er naar te kijken.

Het gaat om het filmpje “The Impossible Tattoo” waarin T-Mobile laat zien wat er allemaal kan met 5G. Van een afstand een tattoo zetten, bijvoorbeeld.

Waarom werkt dit filmpje? Omdat het een voorbeeld is van uitzonderlijk goede storytelling, lees verder: https://lnkd.in/eArKju9

Gisteren een dagje geëxperimenteerd met green screens, softbox lampen en een autocue samen met Bas Hoorn (eigenaar Timension) en Floris ten Kate (LinkedIn marketeer). We gaan binnenkort een serie vlogs opnemen voor de Timension community. Floris’ vlogs gaan uiteraard over LinkedIn, die van mij over pitchcoaching. Ik vond het een heel leerzaam dagje. Allereerst heb

Het verbaast mij elke keer weer wat je met pitches kunt doen. Mijn klanten zetten pitches in voor van alles: van onderlinge kennismaking in een snelgroeiend bedrijf tot change-management-tool om enthousiasme, commitment en visie te delen. De meest originele vraag tot nu toe kwam deze week van een vader wiens dochter binnenkort gaat afstuderen. Hij